Phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập - Ảnh minh họa

Chính phủ vừa ban hành Nghị định  56/2011/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với công chức, viên chức công tác tại các cơ sở y tế công lập.

Nghị định này quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với công
chức, viên chức, cán bộ y tế xã, phường, thị trấn (đang làm việc theo
chế độ hợp đồng theo Quyết định số 58/TTg ngày 3/2/1994 của Thủ tướng
Chính phủ quy định một số vấn đề về tổ chức và chế độ chính sách đối với
y tế cơ sở) trực tiếp làm chuyên môn; công chức, viên chức làm công tác
quản lý, phục vụ không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các chuyên
khoa HIV/AIDS, phong, lao, tâm thần, giải phẫu bệnh lý, pháp y trong các cơ sở sự nghiệp y tế công lập.

Nghị định này không áp dụng đối với cán bộ, viên chức chuyên môn y tế thuộc lực lượng vũ trang.

Về
nguyên tắc, mỗi công chức, viên chức chỉ được hưởng một phụ cấp ưu đãi
theo nghề ở mức cao nhất. Phụ cấp ưu đãi theo nghề được tính theo tỷ lệ
phần trăm trên mức lương ngạch, bậc hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) của đối tượng được hưởng.

Các mức phụ cấp ưu đãi

Nghị định quy định cụ thể đối tượng áp dụng các mức phụ cấp ưu đãi 70%, 60%, 50%, 40% và 30%.

Mức
phụ cấp 70% áp dụng với công chức, viên chức thường xuyên, trực tiếp
làm xét nghiệm, khám, điều trị, chăm sóc người bệnh HIV/AIDS, phong, lao, tâm thần; giám định pháp y, pháp y tâm thần, giải phẫu bệnh lý.

Mức
phụ cấp 60% áp dụng với công chức, viên chức thường xuyên, trực tiếp
khám, điều trị, chăm sóc người bệnh cấp cứu, hồi sức cấp cứu, cấp cứu
115, truyền nhiễm xét nghiệm, phòng chống bệnh truyền nhiễm; kiểm dịch y tế biên giới.

Mức
phụ cấp 50% áp dụng với công chức, viên chức thường xuyên, trực tiếp
khám, điều trị, chăm sóc, phục vụ người bệnh gây mê hồi sức, điều trị tích cực, nhi, chống độc, bỏng và da liễu.

Mức phụ cấp ưu đãi 40%
áp dụng đối với công chức, viên chức thường xuyên, trực tiếp làm chuyên
môn y tế dự phòng; xét nghiệm; khám bệnh, chữa bệnh; kiểm soát nhiễm khuẩn, chăm sóc người bệnh, phục hồi chức năng; giám định y khoa;...

Công
chức, viên chức thường xuyên, trực tiếp làm chuyên môn y tế để thực
hiện các công việc: truyền thông giáo dục sức khỏe; dân số - kế hoạch hóa gia đình;... được hưởng phụ cấp 30%.

Đối
với công chức, viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế; công
chức, viên chức y tế làm công tác quản lý, phục vụ tại các đơn vị sự
nghiệp y tế nói chung (trừ trường hợp công chức, viên chức quản lý, phục
vụ không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các cơ sở, viện, bệnh viện
chuyên khoa, các trung tâm HIV/AIDS, phong,...) viên chức làm công tác
chuyên môn y tế tại cơ quan, đơn vị, trường học thì thủ trưởng đơn vị
căn cứ vào đặc thù công việc và nguồn thu để xem xét, quyết định nhưng
không vượt quá mức 20% so với mức lương ngạch, bậc hiện hưởng cộng phụ
cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) của đối tượng được hưởng.

Nghị định 56/2011/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 19/8/2011.

Hoàng Diên

www.sggp.org.vn%2Fxahoi%2F2011%2F7%2F261526%2F" class="usg-AFQjCNFK3LdyUnZ4gwmP2fnb2VfcKn37Cw did-eb8d05fcc1158d41 article _tracked" target="_blank">Từ 1-10-2011: Tăng lương tối thiểu trong khu vực doanh nghiệp